Kde jsem:  Katalog  >  Vyhledávání

Rizeni lidi

Nalezeno:    338 produktů


10 nejdražších manažerských chyb

Učte se z chyb druhých, je zbytečné dělat vlastní chyby. Manažeři, kteří při řízení svých lidí dělají ty nejzásadnější chyby, své firmě škodí a stojí ji spoustu peněz. Neděláte vy či vaši kolegové manažeři tyto chyby také? Pojďte se na ně podívat a dozvědět se, jak se těchto chyb vyvarovat či je přestat dělat. Nejvíce firmě škodí manažeři, kteří nejsou schopni svým spolupracovníkům jasně říci, co od nich očekávají, nebo své požadavky stále mění, kteří nejsou schopni včas rozhodnout (a přitom trvají na tom, že budou rozhodovat o každé drobnosti), kteří se svým okolím nekomunikují a ponechávají 10 nejdražších manažerských chyb - Jan Urban od authora Jan Urban a nakladatelství za skvělé ceny na e-shopu Martinus.cz...

Více informací
od 237 Kč
Koupit nejlevněji

Řízení a rozvoj lidí ve firmách - Michaela Tureckiová

Mezioborově zaměřená publikace využívá poznatky společenských věd, teorie organizace a řízení, personálního managementu a organizačního chování. Teoretické modely, závěry a doporučení, jak účinně řídit lidi a rozvíjet jejich potenciál, autorka tvořivým způsobem kombinuje s praktickými zkušenostmi ze své lektorské a konzultační praxe. Jednotlivé kapitoly jsou zaměřeny na základní pojmy (management a organizace) a dále na jednotlivé sociálněpsychologické faktory řízení — zejména na komunikaci, pr...

10 nejdražších manažerských chyb. Jak se vyvarovat nejzávažnějších chyb při řízení lidí - Jan Urban e-kniha

Učte se z chyb druhých, je zbytečné dělat vlastní chyby. Manažeři, kteří při řízení svých lidí dělají ty nejzásadnější chyby, své firmě škodí a stojí ji spoustu peněz. Neděláte vy či vaši kolegové manažeři tyto chyby také?

Prokoukněte své lidi - Michaela Daňková

Všichni bychom rádi druhé „prokoukli“. Jak dlouho nám trvá, než poznáme, kdo to s námi myslí dobře a kdo nám chce škodit? Kolik času nám zabere, než zjistíme, na koho se můžeme spolehnout a kdo nám „vrazí kudlu do zad“? Říkáme si: „Jak jsem mohl být tak slepý? Copak jsem to neviděl?“ Po bitvě je každý generál. Právě proto není špatné, naučit se lépe poznat lidskou povahu. Využijte osvědčených technik pro řízení lidí a zamyslete se spolu s autorkou nad svým týmem, a zejména jeho klíčovými lidmi....

Prokoukněte své lidi (978-80-247-5624-0)

Kniha – autor Michaela Daňková, 136 stran, česky, Všichni bychom rádi druhé „prokoukli“. Jak dlouho nám trvá, než poznáme, kdo to s námi myslí dobře a kdo nám chce škodit? Kolik času nám zabere, než zjistíme, na koho se můžeme spolehnout a kdo nám „vrazí kudlu do zad“? Říkáme si: „Jak jsem mohl být tak slepý? Copak jsem to neviděl?“ Po bitvě je každý generál. Právě proto není špatné, naučit se lépe poznat lidskou povahu. Využijte osvědčených technik pro řízení lidí a zamyslete se spolu s aut...

Řízení lidských zdrojů

Kniha pojednává o nejnovějších trendech v oboru řízení lidských zdrojů, které reflektují potřeby organizací i zkušenosti autorů. S některými z nich se začínají organizace již seznamovat, např. s poznatky o generaci Y a Z, etickými principy v řízení lidí či personálním controllingem. Pozornost je věnována využití sociálních sítí v řízení lidských zdrojů. Poznatky v knize obsažené nejsou však univerzálně použitelné, proto je nutné respektovat konkrétní situaci organizace a její vnější podmínky....

Vedení lidí, týmů a firem (e-kniha)

Páté vydání dnes již klasického díla o managementu přináší nový pohled na vztah manažerů a lídrů, nové poznatky o potřebách zákazníků a nové úvahy o strategickém řízení. Kniha více připomíná těsný vztah technické a lidské části organizací a popisuje zbrusu nový manažerský nástroj – mapy souvislostí.

Vedení lidí, týmů a firem - Jiří Plamínek

Páté vydání dnes již klasického díla o managementu přináší nový pohled na vztah manažerů a lídrů, nové poznatky o potřebách zákazníků a nové úvahy o strategickém řízení. Kniha více připomíná těsný vztah technické a lidské části organizací a popisuje zbrusu nový manažerský nástroj – mapy souvislostí. Vedení lidí, týmů a firem - Jiří Plamínek od authora Jiří Plamínek a nakladatelství za skvělé ceny na e-shopu Martinus.cz

Vedení lidí, týmů a firem - Jiří Plamínek

Čtvrté vydání velmi úspěšného a dnes již klasického díla v oblasti managementu je zcela přepracovaným vydáním, téměř novou knihou. Autor, jeden z nejuznávanějších českých odborníků na management a související oblasti, do ní zahrnul zhruba desetileté zkušenosti uplatňování teorie vitality v praxi. Publikace je vlastně průvodcem po světě podnikání. Snaží se ukázat, že i v oceánu manažerských pouček a teorií je možné se spoléhat na zdravý rozum a dobré pochopení souvislostí. Směs hutného obsahu, l...

Vedení lidí, týmů a firem - Jiří Plamínek

Páté vydání dnes již klasického díla uznávaného českého odborníka na management přináší nejužitečnější poznatky, které rozhodují o úspěšnosti manažerů a lídrů. Autor zdůrazňuje souvislosti mezi těmito poznatky, význam zdravého rozumu pro rozhodování a připomíná, že úspěch vzniká z dobré orientace v situacích a schopnosti poznat, co je důležité. Publikace přináší nový pohled na vztah manažerů a lídrů, nové poznatky o potřebách zákazníků a nové úvahy o strategickém řízení. Kniha více připomíná tě...

Řízení lidských zdrojů (978-80-7400-347-9)

Kniha – autor Zuzana Dvořáková, 558 stran, česky, brožovaná bez přebalu lesklá Odborná publikace jako jediná na našem knižním trhu podává ucelený pohled na řízení (management) lidských zdrojů: – shrnuje současné znalosti o organizaci personální práce a personálních procesech – analyzuje manažerské zkušenosti z řízení a vedení lidí – definuje nové trendy v řízení lidí, jež ovlivňují efektivnost motivace a spokojenost zaměstnanců – součástí knihy je slovník základních pojmů. Text je rozdělen ...

Řízení lidských zdrojů - Dvořáková Zuzana

Odborná publikace jako jediná na našem knižním trhu podává ucelený pohled na řízení (management) lidských zdrojů: – shrnuje současné znalosti o organizaci personální práce a personálních procesech – analyzuje manažerské zkušenosti z řízení a vedení lidí – definuje nové trendy v řízení lidí, jež ovlivňují efektivnost motivace a spokojenost zaměstnanců – součástí knihy je slovník základních pojmů. Text je rozdělen do čtyř částí. Část I. Personální práce v podniku zachycuje vývoj ...

Řízení lidských zdrojů a lidského kapitálu firmy - Libuše Měrtlová

Text publikace je orientován na rozsáhlou problematiku personální práce v organizaci, rozšířenou o moderní poznatky z oblasti řízení lidských zdrojů a lidského kapitálu firmy. Vychází z definování osobnosti manažera a úlohy personalistů ve vztahu k ostatním liniovým manažerům. Poskytuje informace o tom, jak by mělo řízení lidí probíhat, z jaké personální strategie může vycházet, jakou personální politiku a personální strategii může používat, jak je možné postupovat v procesech analýzy a redesig...

Koncepce personálního řízení a řízení lidských zdrojů - Sergej Vojtovič

Kniha se věnuje souvislostem vzniku a rozvoje personálního řízení a vysvětluje podstatu a podmínky formování koncepce lidského kapitálu a koncepce řízení lidských zdrojů. Je určena manažerům a personalistům firem a jiných organizací, studentům vysokých škol a odborníkům v oblasti řízení lidských zdrojů působících na vysokých školách, v personálních agenturách a poradenských firmách. Čtenář se v knize dozví, proč lidské zdroje v dnešním světě získávají strategický význam, proč je důležité invest...